PENGARUH KETERAMPILAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KEDAI TUUKTEA PALOPO

ARLINA, ARLINA PENGARUH KETERAMPILAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KEDAI TUUKTEA PALOPO. PENGARUH KETERAMPILAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KEDAI TUUKTEA PALOPO. (Submitted)

[img] Text
JURNAL ARLINA.pdf - Submitted Version

Download (268kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keterampilan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Kedai Tuuktea Palopo. Sampel dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan Kedai Tuuktea Palopo sebanyak 50 orang. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel keterampilan kerja berpengaruh terhadap kinerja kinerja karyawan Kedai Tuuktea Palopo berdasarkan hasil analisis regresi yang menyatakan jika Kedai Tuuktea Palopo memperbaiki keterampilan kerja (X1) maka akan berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 0,686. Variabel disiplin kerja terhadap kinerja kinerja karyawan Kedai Tuuktea Palopo berdasarkan hasil analisis regresi yang menyatakan jika Kedai Tuuktea Palopo mendisplinkan karyawan (X2) maka akan berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 0,393. Disarankan bagi perusahaan perlu memperhatikan bentuk kebutuhan karyawan baik dari segi normatif yang dirasakan karyawan tidak hanya dari segi substantive.

Item Type: Article
Contributors:
ContributionContributorsNIDN/NIDK
TeacherKusdarianto, IndraNIDN0906037101
TeacherAqsa, MuhammadNIDN0916098401
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: ARLINA ARLINA
Date Deposited: 19 Sep 2022 01:11
Last Modified: 19 Sep 2022 01:11
URI: http://repository.umpalopo.ac.id/id/eprint/2820

Actions (login required)

View Item View Item