Saad, Risna PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUMDA PAM TIRTA MANGKALUKU KOTA PALOPO. PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUMDA PAM TIRTA MANGKALUKU KOTA PALOPO. (Submitted)
![[img]](http://repository.umpalopo.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
JURNAL.pdf - Submitted Version Download (112kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah stres kerja dan konfik kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada perumda PAM Tirta Mangkaluku Kota Palopo. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan menggunakan data primer, metode pengambilan data menggunakan survei kuesioner kepada 76 karyawan PAM Tirta Mangkaluku Kota Palopo. Analisis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda, setelah data dikumpulkan, data analisis menggunakan program SPSS (statistic product and service solution) versi 22. Hasil penelitian dengan analisis regresi linear berganda melalui uji t, stres kerja (X1) terbukti tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, konflik kerja (X2) terbukti berperpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan, melalui uji F (simultan) semua variabel independen dalam penelitian ini secara sama-sama berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen yaitu kinerja karyawan. Kata Kunci : Stres Kerja, Konflik Kerja Dan Kinerja Karyawan.
| Item Type: | Article | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
|||||||||
| Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology | |||||||||
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen | |||||||||
| Depositing User: | S.M Risna Saad | |||||||||
| Date Deposited: | 03 Dec 2020 02:48 | |||||||||
| Last Modified: | 03 Dec 2020 02:48 | |||||||||
| URI: | http://repository.umpalopo.ac.id/id/eprint/421 |
Actions (login required)
 |
View Item |
