Pengaruh Partisipasi Anggaran, Komitmen Organisasi, Pemberian Reward Dan Budget Emphasis Terhadap Budgetary Slack (Studi Kasus Pada Universitas Muhammadiyah Palopo)

Bada, Avrianti Pengaruh Partisipasi Anggaran, Komitmen Organisasi, Pemberian Reward Dan Budget Emphasis Terhadap Budgetary Slack (Studi Kasus Pada Universitas Muhammadiyah Palopo). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Komitmen Organisasi, Pemberian Reward Dan Budget Emphasis Terhadap Budgetary Slack (Studi Kasus Pada Universitas Muhammadiyah Palopo). (Submitted)

Text JURNAL AVRIANTI.pdf Download (275kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh partisipasi anggaran, komitmen organisasi, pemberian reward, dan budget emphasis terhadap budgetary slack (studi kasus pada Universitas Muhammadiyah Palopo). Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai yang bekerja di Universitas Muhammadiyah Palopo. Jumlah sampel dalam penelitian ini berjumlah 90 orang. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji statistik deskriptif dan uji asumsi klasik. Hasil penelitian dengan analisis regresi linear berganda menunjukkan bahwa partisipasi anggaran dan pemberian reward berpengaruh positif dan signifikan terhadap budgetary slack. Sedangkan komitmen organisasi dan budget emphasis tidak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap budgetary slack. Hasil uji F menunjukkan bahwa partisipasi anggaran, komitmen organisasi, pemberian reward dan budget emphasis secara simultan (bersama-sama) berpengaruh positif dan signifikan terhadap budgetary slack. Partisipasi anggaran, komitmen organisasi, pemberian reward dan budget emphasis) mempunyai kontribusi atau berpengaruh terhadap variabel budgetary slack sebesar 63,50%, sedangkan sisanya sebesar 36,50% dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

Actions (login required)

View Item